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公司 2011-5-30 09:17

小而酷:看 37signals 如何招聘 UI 设计师

张恒 张恒
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37signals ,全世界效率最高的软件公司之一,保持着“小,美,酷”的特征,十多个员工分散在两大洲八个城市,是协同工作的典范。最近 37signals 想招聘一名 UI 设计师,看看这份信息量十足的“招聘启事”吧,你能获得什么启发?

设计信仰

我们相信,如果一个公司没有伟大的 UI 设计师,它就不可能成为伟大的公司。

我们信仰清晰而流畅的交互体验,让每一个设计元素出现在它该在的地方。简洁有序的代码,让每一个接口实现正确的功能。

你应该也信仰这些。

你将如何工作?

37signals 的设计师们有些截然不同的工作任务。你可能会打磨 Basecamp 中一个现有的功能,或者为 Highrise 设计一套全新的界面,或者从根本上重新思考 Backpack 和 Campfire 的界面,或者参与一个全新的产品,或者去做一些前人未曾做过的事情。

除了优秀的视觉设计能力和品位,你需要编写结构良好的 HTML/CSS 代码,基本上弄懂 Javascript 。当然如果你懂 Rails 会获得加分。最后,需要有优秀的写作技巧。

做一件产品还是定义一个产业?

在 37signals ,你做出来的产品是很多人每天赖以生存的工具。你工作的好坏,直接影响了数百万用户。你的协作者将会是业界最好的设计师,程序员,架构师和客服。我们的团队是一流的,希望你能让它变得更好。

解决真正的问题

我们的工作着眼于解决实际问题。验证我们的设计是否正确的方法就是看问题是否被解决。你的职位是 37signals 的设计师,你的工作就是让客户的问题得以解决。

成为领导者

在 37signals ,设计师负责带领团队。每个开发团队最多由三个人组成,其中两名程序员,一名设计师。设计师负责项目的管理工作,除了考虑屏幕上的设计元素之外,你还要有能力让团队知道聚焦的方向,知道什么工作是最重要的。

我们在寻找什么?

其实我们并不在寻找一个特定的设计风格,而是在寻找一个特定的设计方法和品位。仅仅简单是不够的,还要足够清晰。

你应该想象出用户在屏幕上如何操作这些元素,想象他们的动作,想象什么让他们高兴,什么让他们失望。你一定会为发现一个更好的解决办法而感到兴奋,为此可以抛弃现有的东西。37signals 的产品是在不断改进的,每一个反馈都能指导团队的工作。虽然我们的代码很务实,但易于修改和维护也是非常重要的一点。

你热爱写作

文案是设计的一部分,你应该懂的。文字的重要性跟像素的排布一样重要。好的视觉效果配上难看的文案,加起来也是差劲的设计。

在芝加哥,或在任何地方

无论你身处何方,我们只雇佣最好的人才。如果你在芝加哥就很好,但如果不在芝加哥也没关系。我们有超过一半的雇员是分散在世界各地的。如果你想搬到芝加哥来住,我们将非常欢迎。

你在哪里上学不重要,你从哪里毕业不重要,甚至你有没有毕业也不重要。这是你的第一份工作,还是第五份工作,也不重要。认同一个伟大的工作并驱动自己,这非常重要。

via 37signals@zhangh109 翻译,转载请注明 ifanr 链接

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